La Sección Sindical de Comisiones Obreras del Ayuntamiento de Elche ha presentado una denuncia formal en la que se reclama el pago de la deuda contraída con el personal municipal y se critica la gestión ineficiente de los servicios públicos. Los trabajadores municipales, que han estado realizando horas extraordinarias de forma constante desde junio del año pasado, no han recibido la compensación económica que por ley les corresponde.

El comunicado subraya que la insuficiencia de personal en departamentos clave —como escuelas infantiles, alumbrado, administración general, parques y jardines, deportes, cultura, ordenanzas y policía local— obliga a recurrir a las horas extra para cumplir con la demanda ciudadana. “Esta situación, lejos de ser una sobrevenida, es previsible y se debe solventar cubriendo las vacantes con nombramientos efectivos y la ejecución de ofertas de empleo que garanticen la estabilidad laboral”, manifestó Estefanía Bertomeu, secretaria general de la CCOO.

Asimismo, se critica la política de compensar las horas extraordinarias con tiempo libre en lugar de retribución económica, práctica que agrava la escasez de personal y encarece la prestación de los servicios. “Reducir la plantilla mediante la compensación en días libres genera más horas extra, elevando los costes y afectando la calidad del servicio”, explicó la responsable sindical.

El sindicato hace un llamado urgente a la corporación municipal para que adopte medidas correctivas que aseguren una administración responsable, con una adecuada dotación de personal y recursos, evitando recurrir a soluciones paliativas que perjudiquen tanto a la ciudadanía como al propio equipo de trabajo.